Weniger stille Post, mehr Klarheit

Storytelling-Seminare

Manche Teams klingen wie ein Chor, in dem jeder sein eigenes Lied trällert. Potenzielle Kunden verstehen nur Bahnhof und schielen zur Konkurrenz, bei der alle die gleiche Story erzählen.

Die Lösung: Geschichten, in denen sich jeder wiederfindet.

SEMINAR ANFRAGEN

Warum Storytelling vor allem in komplexen Umfeldern wirkt

Wir entwickeln keine abstrakte Sprachregelung, sondern eine nachvollziehbare Erzählstruktur, die eine konkrete Orientierung bieten.
Fakten allein prallen oft wie an einer Rüstung ab. Storys hingegen aktivieren siebenmal mehr Hirnregionen und bleiben bis zu 22-mal besser im Gedächtnis (Aaker, Stanford). Außerdem fördern sie die Ausschüttung von Oxytocin, dem Hormon, das Vertrauen schafft (Zak, 2011).
Storytelling ist kein Zaubertrick, sondern ein Werkzeug, mit dem du Klarheit, Bindung und Wirkung erzeugst – egal, ob auf deiner Website, im Meeting oder beim nächsten Pitch.

Storytelling Seminare Jasmin Vortrag
Storytelling Seminare Bildschirm Heldenreise

Ein Werkzeug für alle Fälle

Die Geschichten, die ihr im entweder in meinen Seminaren oder mithilfe des E-Mail-Kurses entwickelt, begleiten euch als Story-Guide durch den Arbeitsalltag – für Präsentationen, Gespräche, Website & Co. Denn Storytelling funktioniert überall, wo Menschen miteinander kommunizieren.

 

Storytelling-Seminare – FÜR JEDEN FALL DIE PASSENDE LÖSUNG

Storytelling für komplexe Themen

 

FÜR

IT-Unternehmen, Industrie, B2B-Komplexlösungen

TYPISCHES SZENARIO

Fachsprache trifft auf ungeduldige Kunden

FORMAT

1 Tag vor Ort oder online

WAS WIR TUN

Wir übersetzen technisches Know-how in verständliche Geschichten, die eure Zielgruppe abholen – ohne dabei eure Expertise zu verwässern.

INHALT

  • Fachsprache vs. Kundensprache – wie ihr die Brücke schlagt
  • Story-Beispiele aus eurer Branche
  • Kundenanalyse: Wer sitzt euch wirklich gegenüber?
  • Story-Bausteine für Meetings, Beratung und Vertrieb

ZIEL

Inhalte klar vermitteln und Vertrauen schaffen.

Team-Storytelling-Workshops

 

FÜR

Teams oder Abteilungen

TYPISCHES SZENARIO

Jeder erzählt etwas anderes

FORMAT

1 Tag vor Ort oder online

WAS WIR TUN

Wir entwickeln eine gemeinsame Erzählweise, mit der sich alle identifizieren können – ohne Phrasen oder Sprachregelungschaos.

INHALT

  • Story-Audit: Welche Geschichten kursieren gerade in eurem Unternehmen?
  • Heldenreise-Mapping: Wer ist euer Kunde wirklich?
  • Entwicklung einer gemeinsamen Story mit der 4-Schritte-Formel
  • Werte-Workshop: Was macht euch wirklich aus?

ZIEL

Eine starke gemeinsame Geschichte, die intern verbindet – und nach außen überzeugt.

Storytelling für Führungskräfte

 

FÜR

Geschäftsführung, Abteilungsleiter, Team-Leads

TYPISCHES SZENARIO

Uneinheitliche Aussagen auf Führungsebene

FORMAT

1 Tag vor Ort oder online

WAS WIR TUN

Wir entwickeln Storys, die Führung sichtbar machen – in Pitches, Präsentationen und Gesprächen. Ohne PowerPoint-Karaoke, mit echtem Profil.

INHALT

  • 4-Schritte-Formel für die eigene Kern-Geschichte
  • Werteklärung und Storypositionierung
  • Praxisübungen: Von Elevator Pitch bis Kundenpräsentation
  • Feedbackschleifen für sicheren Auftritt

ZIEL

Eine klare, glaubwürdige Führungssprache – nach innen wie außen.

BONUS

Social-Media-Contentplan für 365 Tage – auf Basis eurer neu entwickelten Storys

Noch nicht bereit für einen Workshop, aber neugierig auf Storytelling?

Dann starte mit meinem kostenlosen 5-tägigen E-Mail-Kurs „Die Storyformel“ speziell für IT & Industrie. Du bekommst kompakte Impulse, Praxisbeispiele und Tools, mit denen selbst komplexe Themen greifbar werden.

 

Von der Buchung bis zur Story

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1. Vorgespräch (kostenlos)

Wir klären, welches Format am besten zu deinem Unternehmen passt und wo der Schuh drückt. Remote oder vor Ort.

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2. Vorbereitung

Ich analysiere deine aktuelle Kommunikation (Website, Präsentationen, Social Media) und führe kurze Interviews mit Schlüsselpersonen.

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3. Workshop-Tag(e)

Theorie war gestern. Wir arbeiten direkt an euren Geschichten, mit echten Kunden-Beispielen und Herausforderungen.

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4. Nachbereitung

Ihr bekommt alle Workshop-Ergebnisse aufbereitet, plus Story-Guidelines für neue Mitarbeiter.

5. Follow-Up (optional)

Ein Online-Check-in nach 4–6 Wochen – buchbar bei Bedarf, je nach Projektverlauf und Teamgröße.

Bereit für Geschichten, die dein Team vereint?

Wenn eure Kommunikation mehr verwirrt als verbindet, ist es Zeit für eine klare Geschichte, die alle mittragen und nach außen wirkt.

JETZT GESPRÄCH VEREINBAREN

PS: Könnte sein, dass nach einem meiner Storytelling-Seminare plötzlich alle an einem Strang ziehen.

Und dabei auch noch Spaß haben.